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江西万年:协同办案 联合执法与普法并肩同行

2021年09月03日 09:31 来源:中新网江西

  “我以后再也不会拖欠员工的工资了,之前我也是不懂法,谢谢公安局和劳动监察局的同志给我上了一课……”丁某在万年县劳动监察局调解办公室忏悔地说。

  今年7月,17名中年妇女都拥挤在万年县劳动监察局办公室,怒气冲冲地控诉万年县某制衣厂法人丁某拖欠工资的问题。

  “我辛辛苦苦地做事情,到现在一分钱都没拿到,现在可怎么办?”“对呀,这样的老板太无良了,今天我是一定要拿到工资的!”“今天要是解决不了,我们就去闹……”

  眼看大家伙越说越激动了,工作人员赶紧安抚投诉人的情绪,“大家别激动,今天来到劳动监察局,我们就一定会负责到底,一定帮大家解决问题,一定帮你们拿到工资!”听工作人员这么承诺,大家也都慢慢安静下来,指派一名大姐作为代表,详细和工作人员说明了事情的经过。

  原来,这17名劳动者都是在某制衣厂工作,目前为止还有1个月的工资共计58514.8没有发,法人丁某一再拖延不发,甚至扬言一分钱也不给。

  确认情况属实后,劳动监察局立即立案调查。工作人员电话要求丁某来现场配合处理,丁某虽承诺拖欠员工工资属实,但表示无法支付其员工工资。鉴于调解不成,劳动监察局于是对其下达并张贴了《询问通知书》、《限期改正指令书》等相关法律文书后,丁某仍未支付拖欠的工资。为进一步保障劳动者的合法权益,劳动监察局以“拒不支付劳动报酬罪”于2021年8月12日将该案件移送公安,在公安的配合处理下,丁某终于于2021年8月20日支付清了17名劳动者的工资。

  劳动监察局的工作人员抓住机会以案释法,告诫丁某,“你呀,回去多看看相关的法律,员工的工资可千万是不能拖欠的,一定要及时足额支付,不然你可就触碰了法律的红线。”(刘存文 饶文萍 )


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